Tehuantepec, Oax.- Un grupo de personas se manifestaron frente a la refresquera Femsa para hacer un llamado a la representación de la empresa en la exigencia de la liquidación conforme a la ley del trabajador Juan Carlos Toledo Antonio.
Juan Carlos Toledo dijo que la empresa no lo quiera liquidar, y pare eso, los directivos ponen un sin fin de argumentos para evadir su responsabilidad.
Afirmó que desde mayo del 2023 el seguro social le otorgó su pensión por discapacidad, por lo que solicita a la empresa su liquidación, pero argumenta que ya no era necesario, ya que el seguro había cubierto esa parte con su pensión.
Explicó que también le cimbraron una nómina que nunca cobró, se dio cuenta cuando descargó su recibo de pago en la plataforma del SAT. Descubrió que desde abril de 2019 cuando se incapacitó, la empresa seguía reportando su salario.
Debido a tantas irregularidades, en enero de 2024 presenta su queja ante conciliación, desde entonces, ha tenido cuatro careos con la representación legal de la empresa, peor nunca llegan a un acuerdo, pues le ofrecían una miseria, dijo Juan Carlos Toledo.
“La empresa no quiere liquidarme, porque si así fuera, desde mayo del año pasado ya lo hubiera hecho”.
El trabajador pidió su liquidación conforme a la ley y el pago de las nóminas cimbradas ante el SAT, ya que nunca le llego a sus manos el efectivo, y la empresa sabe muy bien, pues ya se le envió las pruebas, expreso.
Dijo que durante mucho tiempo buscó la vía legal, mediante el diálogo con representantes de la empresa, pero se negaron, fue entonces que demanda ante conciliación, y como tampoco allí acordaron, pues el conciliador le dijo que no podía solucionar el problema, estaba la opción la demanda jurídica.
Agregó, pero como ya es mucho tiempo y esta cansado de esperar, decidieron tomar las instalaciones de la refresquera con e fin de orillar a la empresa a una mesa de diálogo y legar a un acuerdo.
Cuando el seguro social lo pensiona en abril de 2019 la empresa estaba como “Distribuidora y manufacturera del Valle” y cuando presenta el documento a la empresa le dicen que no es válido porque cambio la razón social, ahora es Propimex S.A de C.V.
Aseguró que permanecerán en plantón y no dejaran que muevan las unidades, los trabajadores pueden salir de las instalaciones, pero no entrar, mientras no se de una mesa de diálogo.
